Monday, July 15, 2024
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सरकारी क्षेत्र के कंपनियों में कॉन्ट्रैक्ट जॉब 100% सऊदी नागरिकों के लिए रिजर्व

सऊदी श्रम और सामाजिक विकास मंत्रालय द्वारा किए गए हालिया फैसले के अनुसार सरकारी कंपनियों व डायरेक्टरेट (Directorate) द्वारा प्रदान किए जाने वाले सभी कॉन्ट्रैक्ट नौकरियों में सऊदीजेशन तत्काल प्रभाव से लागू किया जाना है।

इसका मतलब यह है कि सभी संविदा नौकरियाँ (Contract Jobs) जो सरकारी क्षेत्र की मेंटेनेंस कंपनियां है वहाँ केवल सऊदी नागरिकों को ही वरीयता दी जाएगी। यानी 100% कॉन्ट्रैक्ट जॉब्स सऊदी नागरिकों को दिया जाएगा। पढ़े-सऊदी अरब, निताकात कानून, रंग, श्रेणियाँ और लाभ

नीचे दिए गए सेक्टरों मे सुपरवाइजरी नौकरियों मे फिलहाल सऊदीजेशन की 51% हिस्सेदारी है जिसे बढ़ा कर 100% किया जाना है। 
  • सूचना प्रौद्योगिकी
  • सामान्य सेवाएं
  • प्रशासन और सहायता सेवाएँ
  • मेंटेनेंस
नीचे दिए गए सेक्टरों में सुपरवाइजर नौकरियाँ को फिलहाल 40% सऊदीजेशन (Saudization) प्रावधान के तहत के सऊदी नागरिकों के लिये सुरक्षित होगा। (निर्माण/ उत्पादन)
पढ़े-सऊदी अरब में न्यू इकामा के लिए मेडिकल रिपोर्ट ऑनलाइन जांच प्रक्रिया
  • यांत्रिक
  • विद्युत
  • उपकरण
  • सिविल
  • सेफ्टी
नीचे दिए गए सेक्टरों में एडमिनिस्ट्रेटिव नौकरियाँ में फिलहाल 50% सऊदीजेशन। 
  • विद्युत
  • उपकरण
  • सिविल
  • सेफ्टी
  • सूचना व प्रौद्योगिकी
  • सामान्य सेवाएं
  • प्रशासन और सहायता सेवाएँ
इंजीनियरिंग, तकनीकी और विशेषज्ञ नौकरियों में फिलहाल 30% से 50% सऊदीजेशन बनाए रखा जाएगा। 

वोकेशनल और ऑपरेशन जॉब्स में 70 सऊदीजेशन बनाए रखा जाएगा। इसके अलावा श्रम मंत्रालय ने सऊदीजेशन के अवसरों को और बेहतर बनाने के लिये सरकारी एजेंसियों/कंपनियों को लो रिस्क नौकरियों को 100% सऊदीकरण करने की पूर्ण स्वतंत्रता दी है और आवश्यकतानुसार सऊदी पुरुष और महिला को जॉब देने व लिंग अनुपात को बनाए रखने के लिए कहा है। पढ़ेSaudization और Nitaqat प्रोग्राम का प्रवासी श्रमिकों पर प्रभाव

स्रोत-saudi expatriate
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